Истории успеха

Playrix: как набегать 38 тысяч долларов на благотворительность

Делимся опытом реализации проекта, в котором участвовала 101 команда из 6 стран мира.
История успеха
5 минут чтения

Клиент

Playrix — международный разработчик мобильных игр с главным офисом в Дублине
и представительствами в Сербии, на Кипре, в Казахстане, Армении и Украине. В игры компании
играют более 100 миллионов человек каждый месяц по всему миру.

Задача

В компании Playrix была поставлена важная задача — популяризация спорта и улучшение взаимодействия между международными командами.
Нам было необходимо создать условия для объединения сотрудников из разных офисов через спортивные активности, а также мотивировать участников
на неформальное общение и вовлечь их в благотворительность.

Что сделали

Мы предложили участникам всем вместе обогнуть Землю по экватору, а собранные ими баллы конвертировать в деньги
и передать их на благотворительность.
Участникам челленджа нужно было заниматься любым видом спорта
или просто быть активными в течение дня.
За это они получали заряды, которые
помогали всей команде двигаться к общей
цели. Такой формат позволяет объединить распределённую команду, позволяя
каждому ощутить, что его усилия важны для достижения общей задачи.

Создали кастомизированное приложение

Центром коммуникации участников и главным инструментом работы с ними стала кастомизированная версия приложения, которую можно было бесплатно установить на свой смартфон. Фирменные цвета и логотип компании позволяли пользователям чувствовать себя спокойно и уверенно среди коллег.

Сформировали команды

Мы поделили участников на 101 команду. Это создало среду для неформального общения внутри компании. У каждой команды был свой внутри командный чат, в котором участники оперативно обменивались информацией и поддерживали друг друга. К тому же разделение на команды подогревало соревновательный дух и позволяло участникам конкурировать друг с другом.

Конвертировали баллы
в деньги

Компания Playrix активно участвует в социальных инициативах. Поэтому было решено, что каждый заряд, который получат участники, будет не просто шагом к более активной жизни, но и реальным вкладом в благие дела. За каждый балл компания делала пожертвования 0,3 доллара на благотворительность. В итоге сотрудники собрали 38 тысяч долларов.

Проводили личные челленджи

Чтобы поддерживать интерес участников и дать им возможность заработать больше бонусных баллов мы организовали 19 личных челленджей по разным видам физической активности: плавание, бег, ходьба, езда на велосипеде и т.д. И 375 пользователей выполнили минимум 1 личный челлендж.

Контролировали дашборды и следили за аналитикой

Участники челленджа могли в реальном времени контролировать свои достижения, отслеживать успехи коллег и следить за прогрессом в достижении общей цели. Мы обеспечивали актуальность информации, внимательно следя за состоянием дашбордов и рейтингов. Это помогало поддерживать высокий уровень мотивации и сохранять азарт среди пользователей.

Модерировали общение
в чатах

Сотрудники обменивались сообщениями в чатах, комментировали действия друг друга и ставили лайки на посты. Это помогало создать тёплую и дружескую атмосферу, позволяло участникам лучше узнать друг друга и вдохновляло на активность. Наша команда следила за чатами, чтобы общение оставалось дружелюбным, а информация о тренировках была точной и достоверной.
39%
пользователей добавили
реакцию
59%
пользователей понравилось
40%
пользователей отправили сообщение

Разрабатывали и публиковали контент

Чтобы участники могли углубить свои знания о спорте, здоровом образе жизни и благополучии, мы создавали и делились статьями на эти темы. Когда люди узнают больше о здоровом образе жизни, у них возникает желание не только проявлять интерес, но и активно заниматься этим.
94%
пользователей просматривают
истории
51%
участников читают статьи

Обеспечивали техническую поддержку

Наша служба поддержки работала круглосуточно и быстро реагировала на все технические запросы участников. В итоге мы получили 437 обращений и успешно разобрались со всеми вопросами.

Итоги в цифрах

97%
составила вовлеченность
в проект
606
сотрудников принимало
участие в челлендже
74 млн
шагов прошли участники
все вместе
34
страны участвовало
в челлендже
101
команда была сформирована
из сотрудников
38 тысяч
долларов было собрано
и переведено участниками на благотворительность
8 927
шагов в среднем делал каждый участник
375
пользователей выполнили
минимум один личный
челлендж
5 раз
в день каждый участник
в среднем заходил в приложение

Весь корпоративный well-being
в одном приложении

Нужна дополнительная информация?

Получите доступ к тестовой версии для 10 коллег на 4 недели
Запишитесь на консультацию с одним из наших экспертов
Мы все настроим за вас — без обязательств и кредитных карт!
Поговорите с одним из наших экспертов прямо сейчас

Запишитесь на бесплатную консультацию

Оставьте сообщение, и мы свяжемся с вами в течение 24 часов
Создаём культуру благополучия для прогрессивных компаний